写于 2019-01-11 09:11:00| 云顶娱乐棋牌游戏| 体育

德国银行巨头德意志银行(Deutsche Bank)的强大董事长约瑟夫•阿克曼(Josef Ackermann)计划在十年之后离职,转而支持两位首席执行官

下个月,印度出生的投资银行家安舒•耆那(Anshu Jain);长期担任德意志银行官员的Juergen Fitschen将以联合首席执行官的身份共同管理公司

据报道,采用这种不同寻常的双重CEO结构,以便让杰恩 - 他的大部分职业生涯都在德意志银行伦敦办事处度过,而且还没有'尚未掌握德语 - 有足够的时间进入头号位置,最终只有49岁的Jain有一份合同,一直持续到2017年3月,比63岁的Fitschen的交易到期还要过去两年但德意志银行是不仅仅是另一家银行 - 事实上,它在过去的140年里一直统治着德国的金融和政治,并在缓解战后国家复苏以及应对当前欧元区债务危机方面发挥了关键作用

银行的首席执行官长期存在在德国占据了一个崇高的地位,享受着盛大的大臣,行业巨头和凯撒的渴望德意志银行与德国的皮德,德国泡菜,啤酒以及沃顿商学院金融与经济学教授高速公路富兰克林艾伦一样德国宾夕法尼亚州的大学告诉路透社:政治层面可以说是他们现在所做的最重要的部分,特别是在德国德意志银行是一个特例,它是一个偶像,一个全国冠军因此,耆那教将面临极大的压力维持银行与德意志银行最高权力杠杆的紧密联系德意志银行首席执行官的职位一直有政治层面,阿克曼 - 与总理安格拉·默克尔关系密切 - 曾告诉路透社除了掌握德国政治,耆那教欧洲银行也将不得不在日益艰难的环境中获利

尽管德意志银行涉足次级抵押贷款,但该银行在2007-2009全球金融危机中基本没有受到损害

此外,与大多数全球同行不同,德意志银行尚未颁布重大裁员仍然,鉴于经济衰退疲弱的政府对主要银行进行新的监管审查,德意志银行可能不会享有良好的关系沃顿商学院的艾伦表示,银行将努力保持利润水平,银行和政客的利益已经出现分歧,银行寻求保持同等水平的盈利能力和薪酬,政客要求银行缩水更高的风险水平,或通过市场份额增长和规模经济规模增长这两种趋势与当前的政治不一致现在,通过引入像耆那教徒这样的印度人作为其老板,德意志银行将继续蓬勃发展吗

阿克曼是瑞士本土人,是第一位掌握德意志银行的非德国人(尽管瑞士和德国拥有相似的语言和文化)

耆那教的潜在出现为银行辉煌的历史提供了一个全新的篇章 - 也许反映了现实21世纪的综合全球市场安大略省汉密尔顿DeGroote商学院金融学助理教授Anna N Danielova指出,德意志银行是一个有点“不典型”的全球银行“一方面,三分之二的她的工作人员在国外,“她说,”德意志银行目前在全球近75个国家开展业务;大约54%的德意志银行股东都在德国境外

它强调其在其网站上的全球推广然而,它与其他金融机构的不同之处在于它[仍然]带有该国的名称[它的基础]“确实德国方面,民族主义是一个棘手的问题,温和地说,欧元区经济集团的形成对消除几个欧洲国家之间的对抗和历史性敌意几乎没有作用

对德国的怨恨依然强烈,特别是在希腊,默克尔一再被诽谤为纳粹的地方因此,如果德意志银行仍被视为“德国”机构,那么它必须拥有德国领导人吗

“也许在将Jain作为联合首席执行官担任公司负责人的决定时可能会有一些不适,但我不指望更多,”Danielova认为,“首先,如果有反对意见,它应该已经有了发生在现在这不是“新的”消息有朝一日,德意志银行的谣言在2010年浮出水面 有人建议他将于2011年7月成为联合首席执行官

显然,他此时开始学习德语

“Danielova也指出,非德国出生的首席执行官已经越来越多地经营德国公司”德意志银行是独一无二的, “她指出,”这对德国来说是必不可少的,但它早就超过了该国“2010年,该国30家最大的上市公司中有9家由非德国人领导,其中包括两家软件巨头SAP AG(美国人Bill McDermott)和Fresenius医疗保健(美国人Ben Lipps) - 德语小德语知识甚至可能不再是管理德国公司的先决条件“也许是对其全球拓展的认可或结果,德意志银行的管理委员会是英语,自1999年以90亿美元收购纽约银行家信托基金以来,该公司一直是该公司的官方语言,“Danielova补充说,此外,Jain可能实际上是德意志银行最佳工作的完美候选人“Jain的任命反映了一个机构的现实,由于大规模投资,该机构已成为世界上最大的投资银行之一,”Danielova说:“在好年景里,Jain和他的固定交易团队来自世界各地的银行总利润的三分之二负责人没有提供耆那教的最高职位可能会冒出“最佳候选人”和令人失望的分析师和投资者“关于德意志银行新的双重首席执行官安排,Danielova承认它有一些风险,但在当前的环境中是有道理的,因为除了其他因素之外,Jain需要时间与德国政治家和顶级企业高管发展密切关系“与任何双重领导结构一样,它是务实的,但有风险,”她说,如果杰恩独自拥有德意志银行的最高职位,那么该银行与德国法律的关系可能会有所下降kers - 这就是Fitschen将扮演重要角色的地方“这是Fitschen的职责之一,以确保这种特殊的关系保持不变,”Danielova宣称“他对德国政治机构并不陌生让他成为co -CEO还将为Jain提供自己发展的机会另外,似乎Jain带来了他自己的宝贵联系:例如,有人说他与乔治·索罗斯和沃伦·巴菲特都有过接触“按资产规模划分的欧洲10家最大银行,只有英国巴克莱银行的老板不是在公司所在国出生的(Bob Diamond,美国人)

但这并不一定是由于任何官方公司政策歧视招聘非本地人事实上,在某些情况下,尤其是亚洲公司,存在文化和语言障碍,无法将外国人命名为高管职位“我只知道一个亚洲国家尝试现在正在禁止外国首席执行官,“丹尼洛娃说,指的是印度尼西亚,该规则于2月29日生效”印度尼西亚禁止外国人担任首席执行官和人力资源(HR)相关职位本地公司该规则仅限于全资拥有的本地公司,不适用于外资公司“无论如何,印度接管一家着名的德国公司只是对全球化经济的证明